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Recrutement de 01 Juriste Regulatory Bas Carbone débutant H/F

Entreprise: TotalEnergies
Niveau d'etude: Non precise
Localité: France / Paris
Date limite: 2026-03-18

Recrutement de 01 Juriste Regulatory Bas Carbone débutant H/F
Juriste Regulatory Bas Carbone débutant H/F
Pays
France
Ville
COURBEVOIE
Lieu de travail
COURBEVOIE(PLD)-COUPOLE(FRA)
Société employeur
TotalEnergies SE
Domaine
Droit des Entreprises
Type de contrat
Contrat de professionnalisation Temps plein
Expérience
Moins de 3 ans
Contexte et environnement
La branche Exploration-Production (EP) a pour mission de découvrir et de développer des gisements pétroliers et gaziers afin de satisfaire une demande énergétique croissante.

L'activité Low Carbon Regulatory fait face à un accroissement notable des projets de textes (européens, français et d'organismes privés gérant les crédits carbone) à étudier et à commenter pour nos clients internes (CN NBS/CCS Business Team, JUR, DAP).

Nous devons renforcer notre équipe avec un profil plus international (anglais langue dominante) avec une connaissance/expérience regulatory/energies (Europe, UK, France) avec un focus sur les marchés/crédits carbone.

Activités
En tant que Juriste Regulatory Bas Carbone débutant H/F, vos missions seront d’effectuer des recherches et analyses juridiques réglementaires sur des thématiques de bas carbone (exemples: Carbone Capture and Storage CCS, crédits carbone volontaires et réglementés, Emissions Trading Scheme, Taxe carbone aux frontières). Aide à une participation active à des organisations professionnelles et groupes de travail dédiés sur le sujet (exemple: IETA). Préparation active et innovante à des newsletters sur le sujet et des supports de formations sur ces thèmes.



Si cette offre vous intéresse alors n'attendez plus... Postulez chez TotalEnergies !

Profil du candidat
Vous avez récemment été diplômé(e) d’un Bac+5 dans le domaine du droit européen ? Débutez votre carrière par une expérience stimulante au cœur d’équipes internationales, engagées dans la transition énergétique !

Nous recherchons pour une durée de 12 mois, un.e Juriste Regulatory Bas Carbone débutant H/F à partir d'avril 2026.



Lors de votre formation en droit européen, vous avez pu développer votre sensibilité juridique et votre connaissance des institutions européennes. Vous avez également développé votre familiarité avec la réglementation sur les marchés carbone, le trading des émissions et la réglementation UE bas carbone.

Vous êtes à l'aise avec la bureautique et connaissez la suite Office ? Vous utiliserez notamment Excel, Word et Powerpoint. Des connaissances d'outils de présentation dynamique tels que Wooclap ou Canva/PowerPoint seront fortement appréciés.

L'autonomie, la rigueur et l'esprit d'équipe font partie intégrante de vos qualités ?

Posséder une bonne capacité rédactionnelle ainsi qu'une maitrise professionnelle de l’anglais seront indispensables à votre prise de poste.



Nous vous proposons un Contrat de Professionnalisation Temps Plein qualifiant de 12 mois (100% en entreprise) incluant un volet de formations (métier, linguistique, outils…). Ces formations sont dispensées en interne par des organismes sélectionnés par TotalEnergies.

Ce contrat vous permettra d’acquérir une année d’expérience professionnelle tout en étant formé aux spécificités de votre métier en lien avec les activités de la Compagnie. Un réel atout pour booster votre employabilité !

Informations supplémentaires
Pour postuler à cette offre, vous devez impérativement posséder, à la date d’embauche, un titre de séjour valide pour la période couverte par cette offre (minimum 13 mois).

Attention, la conclusion de ce contrat de professionnalisation ne permet pas la délivrance d’un titre de séjour (article R.52221-6 du Code du travail).



Ce poste ne s'adresse pas aux personnes recherchant une alternance avec une école ou une formation diplômante, mais aux personnes récemment diplômées à la recherche d'une première expérience.

TotalEnergies valorise la diversité, promeut le développement individuel et offre des opportunités d'emploi égales à tous les candidats.